Сайты холдинга
Поиск по сайту
En

На весь экран

About holding

Миссия и ценности

Миссия

Развитие социально-экономического потенциала территорий присутствия АО ХК «СДС» за счёт разумного использования их ресурсов и создания перспективных активов, обеспечивающих долгосрочный, устойчивый рост экономического благополучия компании, её сотрудников и общества в целом.

Корпоративные ценности

  • Стабильность. Надежный курс развития даже в условиях изменчивой внешней среды.
  • Сотрудничество. Конструктивное взаимодействие для достижения поставленных целей.
  • Эффективность. Умение достигать поставленных целей в срок при оптимальных затратах.
  • Профессионализм. Действенность и эффективное выполнение работы с высоким результатом.
  • Развитие. Непрерывное совершенствование профессиональных знаний и навыков.
  • Инициативность и новаторство. Высокая мотивация достижений и творчества для успеха в деятельности.

Принципы и приоритеты

  • Надёжное партнёрство

АО ХК «СДС» — надежный партнёр для потребителей по всему миру. Развиваем стратегическое партнёрство более чем в 40 странах мира, потребителями нашей продукции являются свыше 1000 компаний-партнёров.

  • Инновационное развитие

Используем наилучшие доступные технологии в России и мире. Внедряем технологические, управленческие и научные инновации в бизнес-процессы. Поддерживаем рационализаторство среди сотрудников АО ХК «СДС» и сотрудничество с учёными.

  • Безопасность труда

Создаём благоприятные и безопасные условия труда, формируем безопасное поведение на производстве, повышаем ответственность за обеспечение охраны труда на предприятиях АО ХК «СДС».

  • Экологическая безопасность

Бережно осваиваем ресурсы, снижаем негативное воздействие на окружающую среду и экологические последствия от основной деятельности АО ХК «СДС». Активно инвестируем в экологические программы и стремимся к соответствию самым высоким экологическим стандартам.

  • Развитие человеческого потенциала

Создаём необходимые условия для профессионального развития работников и обмена передовым опытом. Неукоснительно соблюдаем законные права работников, повышаем качество условий труда и эффективность системы мотивации. Реализуем программы социальной поддержки сотрудников и их семей.

  • Развитие территорий

Последовательно реализуем взвешенную социальную политику, ответственно ведём бизнес в регионах присутствия и обеспечиваем социальную стабильность. Создаём вклад в устойчивое социально-экономическое развитие регионов присутствия и страны в целом.

Other sections